Всё в кучу как раз самый лучший.
Что-то обязательно сработает.

Вы же пишете, что ДТП товарищ пострадавшего видел 14.09.13, а к вам пострадавший пришел 16.09.13. Если он вызвал 17.09.13, то он явно сам место покидал и времени прошло более чем много.
Вам надо ознакомится с составленным протоколом и указать, как на самом деле развивались события. Выяснить с какого места видел ДТП свидетель. Далее усомниться в глазомере товарища, который мог ошибаться, т.к. явно видел (если видел) столкновение с расстояния порядка и оценить еще угол его зрения на точку столкновения 100м. Вполне может быть, что повреждения нанесла другая машина, а вы просто подъезжали близко и ему банально показалось.
Сомнительно, что при таком повреждении машина заметно покачнулась.
То, что пострадавший отъезжал, достаточно ваших показаний даже без дополнительных доказательств. Я не знаю, как лимитирован срок вызова ДПС, но он явно не может составлять трое суток.
Вам надо идти в ГИБДД согласно вызову и желательно сразу прихватить друзей, которых вы отвозили в день предполагаемого ДТП.
СНАЧАЛА вас должны ознакомить с составленным инспектором протоколом.
Там должно быть указано время и место совершения ДТП, а так же объяснение пострадавшего по данному факту. Спокойно прочитайте, вдумайтесь и выявите явные противоречия известным вам фактам. Например, что он к вам заходил после события до оформления и пытался что-то предъявлять и т.п.
Дальше прочитайте показания свидетеля. Аналогично подвергнув текст анализу.
ТОЛЬКО ПОСЛЕ ЭТОГО давайте свои объяснения.
Потом заявите, что у вас есть свидетели и они тоже хотят дать показания.
Конечно, желательно заранее с ними обсудить ситуацию и давать согласованные показания.
Далее инспектор по разбору должен установить (решить), кто виновен и т.п.
Так как вы свою вину не признаете, требуйте проведения экспертизы и заявите о готовности предоставить свой автомобиль.
Дальше действуйте по обстановке.
Назначат экспертизу - проводите.
Признают невиновным, радуйтесь.
Признают виновным - обжалуйте согласно процедуре.
По-моему сначала можно апеллировать начальнику подразделения, а потом в суд.